Publicada em: 28-07-2026
| Anúncio encerra em: 30-08-2026.
Informações da Vaga
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Cód. Vaga: VG-4540 |
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Função: Assistente Administrativo II - Dp |
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Modalidade: Vaga de Emprego |
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Empresa: Guatós Prestadora de Serviços LTDA |
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Cidade: Campo Grande - MS |
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Quantidade de vagas: 2 |
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Requisitos: Ensino Médio Completo; Conhecimento em Excel, planilha Vivência dentro do Departamento Pessoal Disponibilidade para início imediato |
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Benefícios: Vale alimentação; Vale Transporte ou combustivel; |
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Atividades: Auxiliar nos processos relacionados aos funcionários da Guatós, desde a contratação até a rescisão do contrato de trabalho. Gestão do sistema e elaboração de relatórios, garantindo a conformidade com políticas internas e legislação trabalhista. *Responsabilidades:* *Processamento de Folha de Pagamento:* Supervisionar o processamento preciso e oportuno da folha de pagamento, garantindo o cumprimento de todas as obrigações legais e regulamentares, como impostos, contribuições previdenciárias e descontos. *Cumprimento Legal:* Manter-se atualizado com as leis trabalhistas e regulamentações governamentais pertinentes, garantindo a conformidade em todas as áreas de administração de pessoal e implementando políticas e procedimentos conforme necessário. *Relacionamento com Funcionários:* Atuar como ponto de contato para questões relacionadas a políticas de recursos humanos, benefícios, remuneração e questões disciplinares, fornecendo orientação e suporte aos funcionários conforme necessário. *Gestão de Documentação:* Garantir a precisão e a integridade dos registros de funcionários, incluindo informações pessoais, registros de horas trabalhadas, benefícios e outras documentações relacionadas ao emprego. *Análise e Relatórios:* Preparar relatórios regulares e ad hoc relacionados a métricas de recursos humanos, como rotatividade de funcionários, horas extras e análise de custos de pessoal, fornecendo insights para tomada de decisão estratégica. *Desenvolvimento de Políticas e Procedimentos:* Colaborar com a gerência sênior na revisão e desenvolvimento de políticas e procedimentos de recursos humanos, garantindo a consistência e a eficácia em toda a organização. *Treinamento e Desenvolvimento:* Identificar necessidades de treinamento e desenvolvimento de funcionários dentro do departamento pessoal, coordenando programas de capacitação e desenvolvimento profissional conforme necessário. |
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Vaga para PCD: Indiferente |
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Salário: 2545,10 |
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Horário de trabalho: De Seg à Sex das 07h30 às 11h30 Das 13h às 17h30 |